山钢集团最新招聘启事,山钢集团最新招聘启事公告

山钢集团作为中国最大的钢铁企业之一,秉承着“科技兴企、质量立业”的理念,致力于为社会提供优质产品和完善的服务。为了适应企业发展的需要,现面向全社会公开招聘一批人才,以推动公司的可持续发展。

二、招聘岗位

1. 物流管理岗位:

职责:负责企业物流体系的规划和管理,协调供应链相关工作,提升运输效率和客户满意度。

要求:熟悉物流管理流程,具备相关经验者优先。

2. 生产技术岗位:

职责:负责钢铁生产工艺的改进和优化,提高生产效率和产品质量。

要求:具备钢铁生产工艺相关专业知识,熟悉生产设备和技术,有相关经验者优先。

3. 财务分析岗位:

职责:负责公司财务数据的分析和报告,提供决策参考和财务管理建议。

要求:熟练掌握财务分析方法和工具,具备财务管理相关经验者优先。

三、招聘条件

1. 学历要求:本科及以上学历,相关专业优先考虑。

2. 工作经验:具备相关工作经验者优先。

3. 能力素质:具备良好的沟通能力和团队合作精神,工作细致认真,责任心强。

4. 年龄要求:年龄在30周岁以下。

四、薪资福利

公司将提供有竞争力的薪资待遇和完善的福利体系,包括五险一金、带薪年假、节日福利等。

五、招聘流程

1. 网上报名:符合条件的应聘者可登录山钢集团官方网站,在招聘专栏中完成在线报名。

2. 简历筛选:根据报名信息和简历进行筛选,符合条件者将收到面试通知并安排面试时间。

3. 面试评估:面试主要考察应聘者的岗位专业知识、能力素质和综合素质。

4. 录用通知:面试合格者将收到公司的录用通知,并进行入职相关手续。

六、联系方式

如有相关问题或需要获取更多招聘信息,请拨打山钢集团人力资源部门的电话:XXX-XXXXXXX。

以上为山钢集团最新招聘启事,欢迎对相关岗位感兴趣且符合条件的应聘者前来应聘!

山钢集团最新招聘启事公告

一、背景介绍

山钢集团是中国最大的钢铁企业之一,总部位于山东省,成立于1958年。集团下设多家子公司,涉及钢铁生产、钢材加工、交通运输等领域。为了满足业务发展和市场需求,山钢集团决定进行最新一轮的招聘,为企业注入新鲜血液和专业人才。

二、岗位需求

1. 技术岗位

山钢集团招聘工程师、技术员等技术岗位,要求有相关专业背景和丰富的实践经验。技术人员将参与钢铁生产过程中的技术改进和质量控制,提高生产效率和产品质量。

2. 销售岗位

山钢集团招聘销售代表、客户经理等销售岗位,要求具备市场营销和客户开发的能力。销售人员将负责推销山钢集团的产品,开拓新的销售渠道,维护现有客户关系。

3. 管理岗位

山钢集团招聘经理、主管等管理岗位,要求有较强的组织和领导能力。管理人员将参与企业的战略规划和决策,协调各部门工作,推动企业的发展和变革。

三、招聘条件

1. 学历要求

山钢集团对招聘岗位的学历要求不同,一般要求本科及以上学历,具体岗位将根据工作性质和专业要求来确定。

2. 工作经验

山钢集团对不同职位的工作经验要求也不同,一般要求有一定的相关工作经验,特别是技术和管理岗位。

3. 任职资格

山钢集团要求应聘者具备良好的沟通和团队合作能力,具备较强的学习和适应能力,能够适应工作的高强度和压力。

四、薪资待遇

山钢集团将根据应聘者的学历、工作经验和岗位要求来确定薪资待遇。薪资由固定工资和绩效奖金组成,还包括各种社会保险和福利待遇。

五、申请方式

有意者请将个人简历发送至山钢集团人力资源部,同时请在邮件标题中注明应聘岗位和个人姓名。

六、招聘时间

山钢集团最新招聘启事公告开始时间为即日起,截止时间为一个月之后。招聘程序包括简历筛选、面试、考核等环节,最终录用者将与山钢集团签订劳动合同。

通过以上招聘启事公告,我们了解到山钢集团最新的招聘需求和条件。欢迎符合条件的应聘者积极参与,为山钢集团的发展和壮大做出自己的贡献。期待与您共创美好未来!

山钢集团最新招聘启事信息

一、山钢集团简介

山钢集团是中国大型钢铁企业之一,总部位于河北省唐山市,成立于1978年。多年来,山钢集团致力于提供高质量的钢铁产品,不断发展壮大,并逐渐成为国内乃至全球钢铁行业的重要参与者。

二、招聘岗位与要求

1. 生产部门招聘

山钢集团生产部门将招聘一批具备相关工作经验和专业知识的人员。岗位包括炼钢工程师、轧钢工程师、质量控制员等,要求申请者具备相关专业背景和技能,并熟悉行业的相关标准和流程。对于岗位候选人的责任心、团队合作能力以及问题解决能力也有较高的要求。

2. 技术研发部门招聘

山钢集团技术研发部门将招聘一批具备创新思维和解决问题能力的研发人员。岗位包括材料工程师、工艺工程师、新材料研发员等,要求申请者具备相关工程背景和实践经验,并具备在钢铁行业进行技术创新和研发的能力。对于岗位候选人的学术水平、创新能力以及团队协作能力也有较高的要求。

3. 销售部门招聘

山钢集团销售部门将招聘一批富有市场洞察力和销售技巧的专业人员。岗位包括市场经理、销售代表、客户经理等,要求申请者具备良好的沟通能力和销售技巧,熟悉钢铁行业市场情况,并具备一定的客户管理经验。对于岗位候选人的市场开拓能力、客户关系管理能力以及销售目标实现能力也有较高的要求。

4. 后勤部门招聘

山钢集团后勤部门将招聘一批具备高效组织和管理能力的专业人员。岗位包括行政人员、物流专员、企业安全员等,要求申请者具备良好的组织和协调能力,熟悉企业后勤管理流程,并具备一定的安全管理经验。对于岗位候选人的工作细致性、团队合作能力以及紧急情况处理能力也有较高的要求。

三、招聘流程与福利待遇

1. 招聘流程

申请者需先在线填写招聘申请表,提供详细的个人信息和相关工作经验。通过初步筛选后,将有资格的申请者参加面试环节,并根据面试结果进行最终录用决定。

2. 福利待遇

山钢集团将为员工提供具有竞争力的薪资待遇,并根据个人绩效进行考核奖励。公司提供完善的社会保险和福利制度,包括医疗保险、养老保险等。山钢集团还为员工提供良好的培训机会和职业发展通道,帮助提升个人能力和职业水平。

四、应聘方式与联系方式

申请者可以通过山钢集团官方网站或招聘网站在线填写申请表,并上传个人简历和相关证明材料。也可以通过拨打山钢集团招聘热线进行咨询和申请。

五、总结

山钢集团最新招聘启事信息提供了各个部门的岗位需求和要求,各位应聘者可根据自身条件和兴趣选择适合的岗位进行投递申请。山钢集团作为一家国内知名的钢铁企业,致力于提供优质的职业发展平台和福利待遇,欢迎有志于钢铁行业的人士加入。

六、联系方式

山钢集团招聘热线:XXX-XXXXXXX

山钢集团官方网站:www.shangang.com